씨엔알리서치, ‘2025 공정채용 우수기업 어워즈’서 한국산업인력공단 이사장상 수상
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씨엔알리서치(대표 윤문태)는 ‘2025년 공정채용 우수기업 어워즈’에서 민간부문 한국산업인력공단 이사장상을 수상했다고 11일 밝혔다. 이번 어워즈는 서울 은행회관 국제회의실에서 열렸으며, 고용노동부와 한국산업인력공단이 공동 주관했다. 모범적인 채용 제도를 운영하는 기업의 사례를 공유하고 공정채용 문화를 확산하기 위한 취지로 진행됐다. 씨엔알리서치는 ▲투명(구직자 대상 충분하고 신속한 채용 정보 제공) ▲능력 중심(직무 역량 중심의 채용 시스템 구축) ▲공감(구직자 의견 반영 프로그램 운영) 등 공정채용의 핵심 평가 기준을 충족했다
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씨엔알리서치(대표 윤문태)는 ‘2025년 공정채용 우수기업 어워즈’에서 민간부문 한국산업인력공단 이사장상을 수상했다고 11일 밝혔다. 이번 어워즈는 서울 은행회관 국제회의실에서 열렸으며, 고용노동부와 한국산업인력공단이 공동 주관했다. 모범적인 채용 제도를 운영하는 기업의 사례를 공유하고 공정채용 문화를 확산하기 위한 취지로 진행됐다
상세 분석
. 씨엔알리서치는 ▲투명(구직자 대상 충분하고 신속한 채용 정보 제공) ▲능력 중심(직무 역량 중심의 채용 시스템 구축) ▲공감(구직자 의견 반영 프로그램 운영) 등 공정채용의 핵심 평가 기준을 충족했다는 점에서 높은 평가를 받았다. 또한 합격 여부를 5일 내 안내하고, 불합격 사유를 구직자에게 고지하는 등 신뢰 기반의 채용 절차를 운영한 점도 긍정적으로 평가됐다.
정리
회사는 채용 이후의 육성 과정에서도 공정성과 전문성 강화를 위해 다양한 제도를 운영하고 있다. 입사자 대상 OJT(온더잡트레이닝) 교육과 멘토링 프로그램을 통해 신입 직원의 조직 적응을 지원하고, 내부 면접위원을 대상으로 정기 교육과 뉴스레터를 발행하여 면접 역량을 강화하고 있다. 씨엔알리서치 윤문태 대표는 “국내 최고의 CRO로 성장할 수 있었던 것은 임직원 모두의 헌신과 노력 덕분”이라며 “앞으로도 우수 인재 채용과 교육을 지속해 임상 산업 발전과 신약 개발 과정의 효율화에 기여하겠다”고 말했다
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